21世纪的人才经得起考验

栏目:兼职交流 作者:爱做兼职的学生 dxsjianzhi.com

摘要 : 21世纪最缺的是什么?这句话大家都很熟悉,大家可以说出答案,因为答案是21世纪最缺的人才。为什么本世纪人才短缺,科技如此发达,大学生、科研院所、博士生泛滥?21世纪的所谓人才,不是...

21世纪最缺的是什么?这句话大家都很熟悉,大家可以说出答案,因为答案是21世纪最缺的人才。为什么本世纪人才短缺,科技如此发达,大学生、科研院所、博士生泛滥?

21世纪的所谓人才,不是有一定学历的吓人的人才,而是经得起培养的人。就像现在我国的失业率一样,大部分都是当代大学生。他们不愿意做一些基层工作。他们觉得读了这么多年书,还是来干这些低级累活的。他们不愿意也不愿意做这些工作,所以在这方面没有发展。他们想读这么多年的书,学到这么多知识。他们应该去大工厂大公司,至少做白领,而不是做这些流水线作业。而那些大公司大工厂呢?他们能进去吗?大公司大工厂讲究效率和能力。打个比方,一个刚毕业的管理专业大学生和一个有多年工作经验的普通公司员工去一家公司面试,竞争一个职位。这个职位是人事主管。如果你是公司经理,你会选择谁来担任这个职位?我想很多人都有同样的答案。他们会选择工作多年的普通公司员工。为什么?因为他有多年的工作经验,能够很好的处理公司人事之间的问题,因为他知道如何与公司人相处,如何尽快融入公司;至于大学生,他只是个刚步入社会的孩子,什么都不懂。他不能把课堂上学到的东西完全融入到生活和工作中,因为书上的东西和现实社会不一样,与人相处也不是书上说的那么简单。现在社会上到处都是竞争,不再像校园里的成绩竞争那么简单明了。社会上的竞争是无形的,无处不在,因为每个人都想得到更好的发展,所以不得不依靠自己的努力向上发展。但是,要想在某个地方发展,人际关系是很重要的一个方面。而大学生,刚毕业,不懂得处理同事之间的人际关系,个人人脉也没那么广。所以,在这场比赛中,他是输家。所以,我认为刚毕业的大学生,如果想有一个好的发展,成为21世纪真正高学历、高素质的人才,还是需要经过不同学科的学习,才能成为。

作为21世纪的人才,我们不仅需要各方面的知识,还需要各方面的社会实践经验。只有真正全面的结合,我们才能在困难和危机面前有序地处理事件。作为21世纪的人才,只有克服各种训练,才能真正成为21世纪的合格人才。

相关专题:

相关标签:一世纪人才是经得起磨练的

继续阅读: 兼职交流

网友评论 立即评论!

转载请注明来源: 21世纪的人才经得起考验 关键词:一世纪人才是经得起磨练的

本文永久链接地址: http://www.dxsjianzhi.com/jzjl/41526.html

郑重声明:
本站所有内容均由互联网收集整理、网友上传,并且以研究交流为目的,仅供大家参考、学习,不存在任何商业目的与商业用途。
若您需要商业运营或用于其他商业活动,请您购买正版授权并合法使用。 我们不承担任何技术及版权问题,且不对任何资源负法律责任。
如无法链接失效或侵犯版权,请点击底部联系我们删除。

发表评论

栏目分类

兼职招聘app推广兼职技巧兼职交流兼职软件在家兼职上班兼职晚上兼职学生兼职兼职资讯手赚资讯赚钱项目网络兼职周末兼职暑假兼职大学兼职宝妈兼职在线兼职兼职日结美工兼职打字兼职网赚兼职女生兼职挣钱软件赚钱游戏手机挣钱网上赚钱打字赚钱挂机赚钱手游赚钱打码赚钱推广赚钱免费赚钱网站赚钱答题赚钱赚钱行业广告赚钱投稿赚钱拍照赚钱调查赚钱投票赚钱偏门赚钱注册赚钱网盘赚钱赚钱生意淘宝赚钱赚钱方法好文分享游戏攻略软件攻略安卓游戏安卓软件城市兼职兼职场所职业兼职节日兼职 sitemap.xml vip微商网 微商货源网 副业网 情话表白墙 股票之家 财经之家 理财之家 悬赏任务平台 微商资讯 游戏赚钱 答题赚钱 推广赚钱 广告赚钱 手机赚钱网 网上兼职 微商网