事实上，我们一直在关注中庸之道，无论是面试过程还是简历撰写的内容，都不应该过分。目前有很多人渴望在短暂的面试时间内全面展现自己，这可能会导致过分的要求。比如在采访过程中喋喋不休，不断延伸对方提出的问题，会导致整个叙事的内容没有主题和条理，很可能在后期给对方留下不良影响。这个需要特别注意，也是关于面试过程的众多回答中最关键的一环：对方。
另一方面，很多人可能不明白什么叫做“多”，以及“多”字是否有一般的局限和设计程度。一般来说，如果对方提出问题，一句话不说就延伸一两点是可以接受的。如果能保证延伸的内容与这个问题有一定的关联，并且叙述连贯到位，一般不会引起对方的反感。但是如果对方提出问题，如果无限制的延伸，会让对方觉得很烦。这是很多关于面试过程的回答中容易被忽略的地方。为了在面试过程中达到说好话的效果，建议你可以在初试面试前参加一些专业课和培训班，让内部老师进行一对一的教学和现场练习，通过这样的反复练习，你可以在现场更从容的应对。
以上部分是对题目“面试过程越讲越好”的充分说明，相信会给大家带来更多的帮助。需要强调和提醒大家的是，其实在面试过程中，有很多细节和重点，比如如何运用演讲术，比如如何观察面试官的微表情。这部分信息会影响面试总分。建议你在面试前在网上渠道下载这部分理论内容。
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